Cómo pagar menos en iberdrola

Actualmente, hay algunos pasos que puede tomar para ayudarlo a ahorrar dinero y ser más ecológico. Estos pasos incluyen reducir su consumo de energía, aumentar su consumo de agua y centrarse en reducir la huella de carbono de su organización. Estos pasos pueden ayudarlo a poner su vida en orden y pagar menos en Iberdrola.

Consumo de agua

A pesar de ser una utilidad de poder líder mundial, Iberdrola continúa buscando ambiciosos objetivos de descarbonización. La hoja de ruta de inversión de la compañía incluye energía fotovoltaica solar, hidrógeno verde, redes y almacenamiento. También proporciona herramientas a sus proveedores clave para mejorar las reducciones de emisiones.

Iberdrola se ha comprometido con la neutralidad de carbono a nivel mundial para 2050. También admite una transición climática de 1.5 O C. Ha alcanzado reducciones significativas en las emisiones desde 2000, con una reducción del 73% en las emisiones en comparación con su línea de base de 2000. La compañía también ha realizado importantes inversiones en generación de electricidad renovable y redes de distribución y transmisión de gas natural. Tiene 18,952 millas de líneas de distribución de gas natural y 6,000 megavatios de generación de electricidad renovable.

La política de cambio climático de Iberdrolas identifica objetivos basados en la ciencia para la descarbonización e incluye un objetivo de reducción de emisiones globales del 50% para 2030. Es una de las primeras compañías en implementar el grupo de trabajo sobre divulgaciones financieras relacionadas con el clima.

El compromiso de Iberdrolas para reducir las emisiones incluye participar en alianzas globales y defensa de ambiciosas políticas climáticas. Apoya el acuerdo de París y el acuerdo verde europeo. Se ha unido a varias organizaciones globales, como WEF (queremos decir negocios) y al Consejo de Liderazgo Climático. También se ha unido a la European Climate Foundation y es miembro de la Coalición de Liderazgo de Precios de Carbon.

Iberdrola es uno de los generadores de energía eólica más grandes del mundo. Triplicará su capacidad instalada de energía renovable para 2030. Ha invertido EUR120 mil millones en la transición energética en las últimas dos décadas.

Plan de vehículos eléctricos

La electrificación del transporte es una de las principales prioridades de Iberdrolas, y la compañía está invirtiendo en un plan nacional para electrificar su flota de vehículos. Para respaldar esto, Iberdrola invertirá hasta 1 mil millones de euros en la expansión de la infraestructura de carga de vehículos eléctricos de campo, según un comunicado de la compañía.

Iberdrola instalará un total de 25,000 puntos de carga en España para 2021. También ha acordado una asociación con BP, una compañía internacional líder para el transporte, para aumentar la disponibilidad de puntos de carga de vehículos eléctricos en el país. Iberdrola y BP planean invertir hasta 1 mil millones de euros en infraestructura de carga rápida en España, así como en otros países.

Iberdrola y BP también han anunciado planes para establecer una empresa conjunta para producir hidrógeno verde, un derivado de gas natural, de energía renovable. Las dos compañías tienen la intención de invertir en proyectos de hidrógeno verde a gran escala en España y Portugal. Esto contribuirá a la descarbonización de los sectores de transporte e industrial.

Iberdrola también está trabajando para desarrollar un plan de movilidad sostenible, que incluye puntos de carga pública, sistemas de carga, acuerdos con fabricantes de vehículos y tarifas especiales para los EV. Este plan ofrece numerosos beneficios para usuarios, proveedores y empresas. También cuenta con un servicio de factura electrónica, que elimina los gastos del papel.

Las estaciones de carga pública de la compañía están impulsadas por una energía 100 por ciento renovable. Tiene más de 2.500 puntos de carga en funcionamiento, y otros 1.600 están actualmente en desarrollo.

Prácticas de gobierno corporativo

Listado como el principal proveedor de electricidad en España y una de las compañías energéticas más grandes del mundo, Iberdrola es líder en producción de energía, transmisión de electricidad y distribución. Tiene una fuerza laboral de más de 30,000 personas. La compañía tiene presencia en varios países, incluidos el Reino Unido, Brasil, México y Portugal. Las prácticas de gobierno corporativo de Iberdrolas se basan en sus valores y propósito. La compañía cree que la sostenibilidad corporativa debe integrarse en todos los aspectos de la vida de la compañía.

Iberdrola está comprometido con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (SDG) establecidos por las Naciones Unidas. También está comprometido con las buenas prácticas de gobierno. Esto incluye un código de ética que gobierna la gestión de la empresa. Además, Iberdrola Group tiene un sistema de controles y equilibrios para garantizar la implementación de sus mejores prácticas. El Grupo Iberdrola es un líder mundial en energía renovable. La compañía también tiene un modelo de bajo riesgo y un perfil de participación de accionistas diversificado. También se centra en la creación de valor sostenible y dividendo social.

Las políticas de gobierno corporativo de Iberdrolas se basan en valores, propósito y un código de ética. Reflejan el compromiso de los grupos de iberdrola con la diversidad, la inclusión, la no discriminación, las relaciones profesionales, la igualdad y el sentido de pertenencia. La compañía también cree que las partes interesadas son una parte importante de su identidad. Es por eso que Iberdrola Group tiene un comité de fundaciones, un organismo consultivo interno sin deberes ejecutivos. Este comité garantiza la coordinación adecuada de los cimientos.

Diversidad de empleados

Crear una fuerza laboral más diversa es un componente clave de la atracción moderna del talento. El desarrollo de una cultura de inclusión implica comprender cómo cada elemento de una fuerza laboral afecta el rendimiento. Las empresas tienen la capacidad de responder mejor a las necesidades de los clientes y resolver problemas a través de diversas fuerzas laborales.

SAP ha creado un programa de diversidad elaborado, que incluye capacitación en sensibilidad cultural. Todos los empleados pueden tomar capacitación en el aula y sesiones informativas culturales en línea. SAP también utiliza una combinación de entrenadores internos y externos para garantizar que todos los empleados reciban la capacitación que necesitan.

SAP también tiene un oficial de diversidad, que conecta nuevos empleados con una red de empleados existentes y grupos empresariales femeninos. SAP también ofrece a los empleados un programa de reingreso que ofrece 1.7 semanas más de licencia parental para cuidadores primarios.

Iberdrola tiene una fuerza laboral inclusiva, que incluye más de 4 generaciones. La compañía ha invertido más de130 mil millones en las últimas dos décadas. La compañía apoya 400,000 empleos en todo el mundo.

Según la compañía, es una prioridad estratégica crear un entorno profesional donde los talentos y habilidades de todos se reflejen en el lugar de trabajo. La compañía se ha comprometido a aumentar las mujeres en puestos de gestión al 30% para 2025.

Según el Informe de Diversidad e Inclusión de Iberdrolas, la compañía ha tomado una serie de iniciativas en estas áreas. El informe describe las iniciativas de la compañía y sus resultados. Además de las iniciativas de diversidad mencionadas, Iberdrola también apoya el desarrollo profesional de las mujeres. Además, la compañía apoya la exclusión social, el emprendimiento y los jóvenes de los entornos desfavorecidos.

Iniciativa EV100

EV100 es una coalición de las principales empresas globales que se ha comprometido públicamente con el despliegue de vehículos eléctricos. Están uniendo fuerzas para hacer realidad la electro-movilidad para 2030. Trabajarán con los responsables políticos, el gobierno y otros para superar las barreras para el despliegue. También se beneficiarán de las oportunidades de aprendizaje por pares y los seminarios web regulares.

Iberdrola es la primera compañía española en unirse a la iniciativa EV100. Su plan de movilidad sostenible incluye la instalación de 150,000 puntos de carga en hogares y empresas. Iberdrola también planea invertir en 150,000 puntos de carga en carreteras públicas.

Iberdrola también trabajará con los fabricantes para descarbonizar el ciclo de vida de los vehículos eléctricos. La compañía planea electrificar completamente su flota para 2030. Ya ha instalado más de 500 estaciones de carga en España, incluidas más de 100 nuevas en el último año. También funcionará para descarbonizar el ciclo de vida de los autobuses eléctricos.

La compañía planea invertir más de 150 millones de euros para expandir su red de carga pública y privada. Instalará más de mil cargadores de alta potencia y estaciones de carga ultra rapidas en ciudades y pueblos. También planea agregar más de mil cargadores rápidos a su red de carga en la carretera en España.

Iberdrola ha firmado un nuevo préstamo verde con el ICO, que permitirá a la compañía acelerar su plan de movilidad sostenible. Este es el cuarto préstamo verde otorgado por la ICO a Iberdrola.

Energía eólica

Durante las últimas dos décadas, Iberdrola ha invertido EUR120 mil millones en la transición energética. El compromiso de la compañía con la descarbonización ha resultado en una reducción del 73% en las emisiones. En Europa, Iberdrola ha instalado más de 5.500 MW de capacidad de energía renovable. La compañía también planea desarrollar nuevos proyectos en países con marcos regulatorios más favorables.

La hoja de ruta de inversión de Iberdrolas incluye energías renovables, redes y almacenamiento. La compañía es la primera en emitir bonos verdes en el sector energético. Iberdrola también participa en la Comisión de Transición de Energía y ha firmado una serie de alianzas globales. Iberdrola se ha comprometido a convertirse en carbono neutral para 2050.

Iberdrola tiene una posición de liderazgo global en el poder eólico. Opera 15,000 turbinas eólicas en 415 sitios en 14 países. Tiene más de 40,000 empleados e ingresos netos de 39 mil millones de euros.

Iberdrola se ha comprometido a invertir 30,000 millones de euros en el sector de energía renovable en la próxima década. Triplicará su capacidad renovable instalada para 2030. Iberdrola planea crecer en energía fotovoltaica solar, energía eólica e hidroeléctrica. Durante esta década, Iberdrola agregará más de 1.100 millones de euros en nuevos parques eólicos.